長く働ける環境があります。
土日祝休み、年間休日120日以上などに加え、有給取得率60％以上、所定外労働時間管理も行っているので、プライベートの時間をしっかり確保できます。
仕事と家庭の両立支援では、育児・介護休業の取得実績もあり、結婚・出産などのライフイベントを経ても、安心して仕事に取り組めるサポート制度を整えています。
また、各配属地の近隣に独身寮を完備。社員一人ひとりが働きやすい環境を提供しております。

社会人、エンジニアとしての成長をバックアップします。
新入社員研修・入社後のOJTをはじめ、階層別に合わせた教育を実施。
資格取得支援では、受験料・参考書の補助や取得後の報奨金を支給するなど、自身の成長・キャリアアップを目指せます。
また、仕事上の悩みや課題、人間関係などを先輩社員に相談できる、教育担当者制度を導入しており、社会人としての成長を支えています。

社内イベントが豊富です。
表彰式では、勤続表彰や成績優秀な社員やグループに対する社長表彰式があります。
クラブ活動では、ゴルフ・野球・フットサル・スキーなど13の会社公認クラブがあり、休日や定時後に活動をしています。
その他にも、日帰り社員旅行やスポーツ行事を開催するなど、社員同士が交流する機会を大切にしております。